Ieri (29 aprile) è stato firmato il rinnovo del contratto collettivo di lavoro della Rotork Fluid Systems Srl, azienda metalmeccanica specializzata nella progettazione e produzione di attuatori e di sistemi di controllo dei fluidi.
La società e la rappresentanza sindacale unitaria, assistite rispettivamente dall’Associazione degli industriali di Lucca e dalle organizzazioni sindacali provinciali presenti in azienda, hanno condiviso il testo del nuovo contratto di secondo livello per il triennio 2014/2016 che, oltre a migliorare il trattamento economico riconosciuto ai dipendenti, interviene su vari aspetti fondamentali quali le relazioni sindacali, l’orario e l’ambiente di lavoro, i percorsi di crescita professionale.

“Un risultato importante – dichiara Flavio Batti, general manager operations dello stabilimento di Tassignano – che arriva dopo un confronto fra le parti sociali costantemente caratterizzato dalla ricerca di risposte concrete alle attuali esigenze dell’azienda e delle persone che ci lavorano”.
“Con questo accordo – precisa Sabrina Ciardelli, responsabile delle risorse umane -, prosegue e si sviluppa la politica di attenzione ai nostri dipendenti con l’obiettivo di consolidare un clima aziendale che ci consenta di rispondere sempre meglio alle sfide competitive dei mercati nei quali operiamo”.