Da addetti cassa a capi reparto: Carrefour assume diplomati e laureati

Il gruppo Carrefour effettuerà nuove assunzioni per diplomati e laureati da inserire negli oltre 1450 punti vendita presenti sul territorio nazionale.

La ricerca è rivolta ad addetti cassa, che dovranno soddisfare i clienti fornendo loro le indicazioni di carattere generale e consigliandoli nelle scelte di acquisto, gestire la merce nell’area vendita, nel reparto o corsia assegnata e garantire principalmente l’allestimento, il rifornimento degli scaffali e degli spazi espositivi e delle operazioni di cassa; capi reparto, che dovranno seguire le vendite del proprio reparto, assistere e consigliare la clientela e coordinare il team verso il raggiungimento degli obiettivi economici e di soddisfazione della clientela.

Il gruppo cerca poi addetti all’integrazione del sistema delle risorse umane, che dovranno collaborare attivamente al programma di transizione digitale, supportare tutti i referenti di business delle direzioni della società nell’adozione di google workspace, nella raccolta e analisi di dati e requisiti, costruire e realizzare dashboard. Inoltre Carrefour offre opportunità di stage ad addetti del punto vendita, i quali dovranno seguire le vendite del reparto di riferimento, assistere e consigliare la clientela fornendo un ottimo servizio e mantenere l’ordine e la pulizia del reparto valorizzando al massimo i prodotti dell’assortimento e l’immagine del brand.

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